['执行监督检查任务时出示有效的监督执法证件', '执行监督检查任务时,对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密予以保密', '对发现的违法行为依照法津、行政法规的规定给予行政处罚', '将检查发现的问题及其处理情况以口头形式告知被检查单位的负责人']
华医网-安全生产监督检查人员的下列行为中,哪项不符合安全生产法的规定()
内容版权声明:除非注明,否则皆为本站原创文章。
转载注明出处:
相关推荐
- 日期:2025-09-130华医网-负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收()
- 日期:2025-09-131华医网-安全生产投诉举报电话是()。
- 日期:2025-09-132华医网-《山东省安全生产条例》规定,负有安全生产监督管理职责的部门应当建立安全生产举报制度,公开举报电话、信箱或者电子邮件地址等举报平台,举报的事故隐患和安全生产违法行为依法组织核实、调查和处理,并为举报者采取保密措施;涉及人员死亡的举报事项,由县级以上人民政府组织核查处理。
- 日期:2025-09-133华医网-从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向安全监督管理部门报告;接到报告的人员应当及时予以处理。
- 日期:2025-09-134华医网-生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。
- 日期:2025-09-135华医网-培训程序;当有充分理由判断安全与健康受到威胁时,可以脱离危险区,并不受不公正待遇。
- 日期:2025-09-136华医网-工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,但并不能要求追究有关人员的责任。
- 日期:2025-09-137华医网-工会不能对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督。
- 日期:2025-09-138华医网-《安全生产法》规定,从业人员经批准可以了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
- 日期:2025-09-139华医网-工会依法对安全生产工作进行监督。
- 日期:2025-09-1310华医网-把作业场所和工作岗位存在的危险因素如实告知从业人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。
- 日期:2025-09-1311华医网-依照《安全生产法》的规定,从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素,生产经营单位应当如实告之,不得隐瞒和欺骗。
- 日期:2025-09-1312华医网-从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复,如:降低工资、降低福利待遇和解除劳动合同等。
- 日期:2025-09-1313华医网-生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,但从业人员有违章作业情形的除外。
- 日期:2025-09-1314华医网-生产安全事故伤亡依法应承担的责任,但从业人员有违章作业情形的除外。
- 日期:2025-09-1315华医网-鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。()
- 日期:2025-09-1316华医网-工会有权()。
- 日期:2025-09-1317华医网-从业人员有权(),生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
- 日期:2025-09-1318华医网-依据《安全生产法》,()单位的安全生产管理人员的任免,应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门。
- 日期:2025-09-1319华医网-从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出();有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。